Ваші звіти важливі!

Захист довіри, доброчесності та репутації за допомогою етичної та законної поведінки є головним пріоритетом для ФЕСТО. Для захисту цих властивостей ФЕСТО та для того, щоб запобігти потенційним збиткам, для компанії важливим завданням є вивчення порушень Compliance . ФЕСТО надає велике значення відкритій, орієнтованій на цінності компанії культурі. Це стимулює працівників та третіх осіб, які стикнулися з ризиками Compliance та, зокрема, виявили порушення Compliance, звертатися до контактних осіб компанії, наприклад , до керівного складу, в відділ по роботі з персоналом, відділ Compliance.

Крім того, ФЕСТО пропонує своїм співробітникам та діловим партнерам захищений інформаційний портал Halo Deloitte (Deloitte Halo-whistleblowing). Він підтримує виявлення та запобігання таких випадків, як: 

• Підкуп / корупція
• Шахрайство
• Конфлікт інтересів
• Дискримінація
• Порушення політики / процедури
• Знущання
• Сексуальні домагання та напад
• Неправомірна поведінка
• Здоров’я / безпека / навколишнє середовище

Надзвичайно важливо використовувати інформаційний портал Deloitte Halo-whistleblowing відповідально і ніколи не зловживати ним для подання образливих, маючих наклеп або іншим чином осудливих повідомлень, що ставлять у невигідне становище іншу особу (наприклад, працівника / колегу), без викривальних фактів. Особі, яка інформує пропонується надавати лише інформацію, у правильності якої вона переконана в міру своїх знань та переконань. Для спрощення , цей портал не поділяє працівників на чоловічу та жіночу статі, однак коли мова йдеться про "працівника", обидві статі тут включені та трактуються як синонім. Ніяка дискримінація жодним чином не передбачена. 

Чому я маю звітувати?

Ми вважаємо, що взаємна довіра між нашою компанією, нашим діловим середовищем (діловими партнерами, клієнтами) та нашими працівниками є найціннішим нашим активом. Ми хочемо встановити стандарти не лише щодо нашої компетентності, ефективності та сервісу, але й щодо нашої етичної поведінки в нашому діловому середовищі. Це включає : дотримання нашого Кодексу ділової етики, відстоювання цінностей та обов’язків , дотримання законодавчих норм.

Вам може бути відомо про шкідливі дії, які завдають шкоди нашій компанії. Ви також можете не зважитись розголошувати цю інформацію особисто.

Ми хочемо ефективно захистити Вас як викривача та запропонувати Вам через портал Deloitte Halo-whistleblowing безпечну платформу зв'язку з використанням новітніх технологій для подання звітів від Вашего імені або, за бажанням, анонімно. Налаштувавши на цьому порталі анонімну поштову скриньку, Ви можете зробити активний внесок у вирішення справи.

Кожен член нашої компанії несе відповідальність за її захист від пошкоджень. Дякуємо за Вашу підтримку.

Якщо Ви хочете повідомити про порушення через портал Deloitte Halo-whistleblowing, це можна зробити тут

Електронна пошта (e-mail)

Також, Ви можете надіслати звіт електронним листом на адресу compliance@festo.com, який буде містити якомога більше детальної інформації, включаючи:

• характер події
• імена причетних осіб
• дата, час та місце події
• частота інциденту

Ви також можете додати будь-які вкладення, які вважаєте корисними у зв’язку зі своїм звітом. Переконайтесь, що вони не розкривають Вашу особу, якщо Ви хочете залишитися анонімним.

Звіти є конфіденційними, і Ви не повинні повідомляти свою особу, якщо Ви самі не вирішите це зробити. Ви повинні надати якомога більше інформації для полегшення подальших дій чи розслідування. Якщо у Вас є інші запитання, що стосуються послуги та того, як вона працює, будь ласка, напишіть на електронну адресу euhalosupport@deloittece.com.