Os seus relatórios são importantes
Integridade, confiança e uma boa reputação são de extrema importância para a Festo. Para identificar as violações de conformidade numa fase inicial e para evitar danos, contamos com uma cultura empresarial aberta. No caso de suspeitas de violações, os colaboradores e parceiros de negócios são, portanto, encorajados a entrar em contacto com os pontos de contacto internos, tais como gestores, o departamento de Recursos Humanos ou o departamento de Compliance da Festo.
A Festo também oferece o portal de denúncias Deloitte Halo como uma plataforma segura e confidencial. Aqui você pode enviar relatórios sobre tópicos como:
- Violações do Código de Conduta da Festo
- Violações de diretrizes internas ou leis
- Suborno e Corrupção
- Fraudes e conflitos de interesse
- Violações das leis antitrust e de concorrência
- Intimidação, assédio e discriminação
- Violações da lei de proteção de dados
- Violações dos direitos humanos
Segurança e confidencialidade - proteção dos denunciantes
As denúncias podem ser feitas de forma anónima ou através da divulgação do seu nome. Mesmo que decida revelar a sua identidade, todas as denúncias serão tratadas de forma estritamente confidencial. Só serão feitas exceções se tal for exigido por lei.
Os denunciantes estão protegidos de retaliações, garantindo um ambiente seguro para comunicar preocupações.
Os denunciantes só devem transmitir informações relativamente às quais tenham motivos razoáveis para acreditar que são verdadeiras. Não são permitidas denúncias abusivas.
Como apresentar uma denúncia
Independentemente da forma como escolheu apresentar um relatório, como por exemplo,
- diretamente através do portal de denúncias da Deloitte Halo (link) ou
- por correio eletrónico para compliance@festo.com ,
forneça o maior número possível de detalhes sobre o incidente (tipo de incidente, partes envolvidas, data, local, etc.).
Se tiver alguma dúvida, contacte a nossa equipa de apoio em euhalosupport@deloittece.com .
Obrigado pelo vosso apoio!